办公室是日常工作的场所，而对于员工来说，有一个安静舒适的工作环境是非常重要的。然而，在办公室中经常会遇到一些问题，例如门常关闭，这会给员工带来一些不便和压力。
首先，门常关闭会影响办公室内的通风。一旦门被关闭，室内的空气循环会变得不畅通。如果办公室没有足够的空气流通，它将会变得闷热，令员工感到不舒适。长时间处于这种状态，会让员工感到疲惫乏力，影响他们的工作效率。
其次，门常关闭会让员工感到被隔离。办公室中的员工需要交流、合作和共享信息，这是实现工作目标和任务的关键。如果门常关闭，员工之间的沟通会受到影响，许多机会将被错失。员工可能会感到孤独和分离，缺乏意见交流和信息共享的机会，这会影响团队的凝聚力和合作能力。
另外，常关闭的门会引起员工的压力感。如果门常关着，员工可能会感到自己被封闭在狭小的空间里，不能随时随地进行活动和交流。这种压抑的感觉可能会导致员工产生焦虑和压力，影响他们的思维和注意力，同时也会降低他们的工作效率和表现。
最后，常关闭的门会阻碍员工的工作流程。门常关闭会使员工在办公室内无法自由地出入，进而影响他们的工作流程。阻碍工作流程将会使员工难以有效地完成任务和实现目标，这最终可能会妨碍工作的进展。
综上所述，门常关闭对办公室及其中的员工都会造成很大的影响。它不仅会影响员工的个人情绪、健康和工作效率，还会阻碍员工之间的沟通和合作，和整体工作流程的顺利进行。因此，为了保持一个舒适的工作环境，办公室管理员应该尽力保持门的开放，并通过其他手段来控制噪音和环境问题。保持通畅的办公室环境是每位员工工作的妥善保障，复杂多变的办公场所需要更多的细节照顾处理。只有这样，办公室才能真正成为员工高效、舒适和愉悦的工作场所。
