办公室，是许多人一天中待的时间最长的地方，也是大家交流、学习、成长的地方。但是，办公室里也常常会出现一些小人或者煞气，让人不爽甚至影响工作效率。那么，办公室究竟是小人还是煞气呢？
先说小人。小人是指那些心理阴暗，心机深沉，做事不厚道甚至有意欺骗他人的人。在办公室中，小人可能会利用一些奸诈的手段嫁祸于人，攀附搞好关系的同事，或者经常说闲话，挑拨离间。这样的人往往会让工作环境充满负能量，影响团队合作和员工的工作效率。
但是，我们也不能忽略煞气的存在。所谓煞气，是指那些对人身体或者精神造成负面影响的灵气或者气场。在办公室中，煞气可能会直接影响人的身体健康，导致头痛、背痛、心情不好。同时，煞气还可能会影响人的心理状态，让人感到不安或者惶恐不安，甚至影响人的决策能力。
所以，办公室既有小人也有煞气。我们不能忽视这些负能量的存在，更不能被这些负能量所影响。正确的处理方式是，积极营造积极阳光的工作环境，让正能量充满整个办公室。具体来说，可以从以下几个方面做起：
首先，互相尊重。在工作中，要尊重每个人的工作和个性，不要在背后说闲话，也不要挑起事端。
其次，注重团队合作。办公室是一个集体，每个人都需要和他人合作完成工作任务。要在合作中学会倾听他人的意见，给予建设性的反馈和意见，同时也要学会让步和包容。
再次，处理好自己的情绪。在工作中，情绪管理非常重要。不要因为小事而大动肝火，也不要因为别人的误解而郁郁寡欢。正确的处理方式是，积极沟通，解释清楚，化解矛盾，舒缓紧张的气氛。
最后，注重个人修养。工作中的小事并不代表我们就要对待它们的方式和态度。我们可以通过学习一些心理学知识来了解人性和情绪，不断提升自己的修养和情商。
在办公室，既能遇见好的同事，也会遇见自私小人和阴暗的气场。保持积极向上的心态，培养积极正能量的工作环境，才能让我们更好地发挥团队的力量，共同完成工作任务。
