在现代职场中，办公环境对员工的精神状态和工作效率有着很大的影响。办公室布局是其中一个非常重要的环节。12人办公室布局需要考虑的问题比较多，本文将从空间利用、人性化布局和舒适性三个方面分别进行讨论。
空间利用
在12人办公室中，空间的利用需要很好的规划才能实现最优化。首先需要考虑的是工作区域的大小。根据一般的设计规范，每个人的工作区域应该不小于5平米。因此，对于12人办公室，至少需要60平米的办公面积。如果考虑到走动空间、储物空间和会议室空间等，则实际需要的办公面积会更大。
其次，为了使得办公室空间更加合理利用，可以采用可移动办公桌和办公椅、可折叠的会议桌等设计元素。这样在不同的需求下可以根据实际需要进行空间调整和利用。
人性化布局
12人办公室中的人性化布局很关键。这里所说的人性化布局是指根据员工的需求和工作习惯来进行办公室设计布局。
首先，充足的采光可以让员工更加愉悦，并能够提高工作效率。因此，在设计12人办公室时，需要充分考虑采光和通风。如果可以在办公室中设立一个开放式的区域，那么在这里放置员工喜欢的绿植不但能够净化室内空气，还能实现绿色环保的美好愿景。
其次，安静的办公环境对于员工的效率和健康都很重要，因此可以通过设置噪音隔离措施和人性化的隔音设计来创造安静的办公环境。
舒适性
12人办公室的设计需要考虑员工的舒适性。员工的舒适性不仅仅只包含办公桌椅的质量，还包括了充足的通风和自然光线等要素。
首先，办公桌和办公椅的质量需要保证。这样能够防止员工因为疲劳而导致身体疲劳和疼痛等问题。而要保证员工的舒适性，还需要考虑空气质量和空气流通性等问题，通过空气清新器，制定空气流通计划等方式来保证员工的舒适性。
其次，要创造一个友好、舒适和安全的办公环境，可以在办公室中设置小型的休息区或咖啡间，为员工提供休息和社交等机会，从而更好地消除压力，恢复体力和学习能力。
结论
在12人办公室布局中，要综合考虑空间利用、人性化布局和舒适性。只有在切实考虑到员工的需求和工作习惯的情况下，才能给员工提供一个高效美好的工作环境，提高员工的工作效率和职业生产力。
