企业招聘财务经理通常需要求职者具备相关的财务专业的学历背景和职业资格证书，以及相关实际工作经验。那么，企业招财务经理究竟要求职者具备什么证书呢？本文将深入探讨。
1.财务类专业学历证书
企业招聘财务经理首先会考虑求职者的专业学历背景。具备会计、财务、经济等财务类专业学历证书将有助于增加求职者被录用的机会。例如，会计专业证书、注册会计师证书等。
会计专业证书：会计专业证书是证明求职者熟练掌握会计基础理论、会计核算、财务报表分析、税务管理等会计实务基础知识的证书。拥有会计专业证书的求职者在财务工作上具有丰富的实践操作经验，能够更好的胜任财务经理的工作。
注册会计师证书：注册会计师证书是一项国际通用的会计职业资格证书，通常指的是注册会计师资格考试合格证书。该证书为高级会计职业资格证书，能够证明求职者具备丰富的会计操作和管理经验。
2.职业资格证书
除了专业学历证书外，企业也会注重求职者的职业资格证书。职业资格证书是会计师、税务师等职业领域的从业者持证上岗的证明。会计从业人员持有核算员、会计初级职称、会计中级职称等职业资格证书，可以证明其具备较为专业的会计操作技能和管理能力。常用的财务类职业资格证书还有税务师证书、金融分析师证书等。
税务师证书：税务师证书是税务职业资格证书，能够证明求职者具备独立承接税务业务，熟练掌握税收政策、税法法规和核算技巧的能力。
金融分析师证书：金融分析师证书是证明求职者熟练掌握财务分析、知识产权、股票分析等投融资技能的证书。拥有金融分析师证书的求职者具有较强的投融资分析和管理能力，是财务经理岗位的优秀人才。
3.其他相关证书
此外，企业在招聘财务经理时，还会关注求职者是否拥有其他相关的证书，例如商务英语证书、计算机应用证书等。
商务英语证书：财务留学生若能够拥有商务英语证书，能够为企业拓展海外市场提供有力的语言支持，特别是与海外投资人员沟通时更加方便。
计算机应用证书：财务人员离不开计算机处理数据，拥有计算机应用证书能够对数据进行更加精准可靠的分析和管理。
综上所述，企业在招聘财务经理时需要考虑求职者的专业学历、职业资格证书等，因此要求职者尽量拥有相关证书，并且掌握实践操作能力和管理经验才能胜任财务经理工作。同时，还需要求职者注重技能的提升和知识的更新，增强综合素质，使自身更加符合企业的招聘标准。
