办公室是一个人们每日工作、学习的场所，卫生情况直接影响到员工的工作效率和身体健康，因此，办公室是否有卫生间显得尤为重要。
首先，让我们来看一看办公室有卫生间的好处。
第一，提高员工工作效率。如果办公室没有卫生间，员工在上厕所的时候不得不离开办公室，走得越远时间就越长，这样不仅浪费了时间，还会让员工的思路中断，工作效率大打折扣。而如果办公室里面有卫生间，员工只需要在办公室内就可以方便地上厕所，此时留在工位上的时间会更长，工作效率自然也会提高。
第二，增强员工的体验感。有卫生间的办公室表现出对员工健康和工作环境的关注，这对于员工既是一种体验，也是一种信任，这能激发员工对公司的归属感和忠诚度，同时也能改善员工对工作的流畅感和舒适度。
第三，展示公司形象。一个有卫生间的办公室不仅体现了一个公司关注员工健康和工作环境的责任感，还能体现一个公司的工作品质，是对外展示一个公司形象的重要组成部分。对于招聘工作来说，有卫生间的办公室也能吸引更优秀的人才，成就一个更优质的人才招聘。
那么有卫生间好，那么办公室没有卫生间呢？在很多情况下，有些小型公司、创业公司或独立办公室等，在场地、固定资产等方面无法满足建设卫生间和厕所的条件，这时候很多企业会在办公室外面、通道上新建厕所或考虑第三方共享厕所。
第三方共享厕所的优势在于它能够彼此分享设施成本，同时还能更好地维护卫生清洁工作，节省资本开支，并且在一些共享厕所的管理上，还会设置专人维护，增强员工的体验感和满意度。
但是，无论是新建厕所还是使用第三方共享厕所，我们都需要针对实际情况进行综合考虑。比如，当因为受制约而无法新建厕所时，第三方共享厕所可以是不错的选择。但是，在使用第三方共享厕所时，我们不应该以接受劣质厕所设施而降低员工的舒适感和工作效率，因此，它的管理和维护也尤为关键。
总之，在任何一种情况下，卫生条件都是不能缺少的，特别是对于提高员工舒适度和工作效率、增强企业形象和吸引人才这些方面来说，卫生间的重要性更是不言而喻的。因此，在办公室建设和管理上，应该严格确保卫生间的数量、位置和设施的卫生清洁度，尽量为员工创造优秀的工作环境。
