办公室是一个工作场所，它通常是由一群在同一行业或公司工作的人组成的。在这个地方，经常需要进行沟通和信息传递。有时候，这种传达信息的方式可能会变得有些剧烈和大喊大叫。
为什么会这样呢？可能是由于工作压力过大，时间紧迫或者任务繁重等因素导致的。但是，即使这些因素存在，我们也应该走出大喊大叫的陋习，采用更为温和且有效的沟通方式。
大喊大叫的沟通方式可能会带来很多负面影响，比如会激化冲突、影响工作效率和打击员工士气等等。此外，过度的大声喊叫可能会导致人们感受到威胁，从而导致他们对自己的工作产生质疑。
相比之下，更有效的沟通方式可能是采用更加温和和有意义的沟通方式，比如通过交流、协商和解决问题来传达信息。这种方式可以使每个人都感到尊重和尊重对方的观点，并促进更好的工作氛围和合作效果。
此外，我们还可以尝试使用新技术来传达信息，比如电子邮件和在线聊天。这些工具可以让我们更轻松地在不同的设备上工作，从而提高协作和沟通的效率。此外，这些工具还可以记录沟通过程中的细节，从而使每个人都更加清楚地了解沟通所涉及到的问题和要点。
当然，我们在传达信息时还应该考虑到情感因素。如果某个人在特定话题上感到热情或者很感兴趣，那么应该允许他或她表达自己的观点，并提供额外的建议和指导，从而促进更为深入的交流和更高水平的协作。
最后，我们应该始终保持理性的思考和行事方式。无论是哪种沟通方式，我们都应该保持冷静、客观和平衡的态度。这样能够让我们更好地传达信息、理解对方并更好地完成工作。
总之，办公室中传递信息是非常重要的一环。建议我们尽可能避免大喊大叫的方式来表达信息，而是应该寻求更为合理和有效的沟通方式。这将有助于提高工作效率、协作和工作氛围，进而产生更好的工作结果。
