天秤男一向以平衡和公正著称，他们总是试图在人际关系中保持和谐，避免冲突。然而，有时候他们也会遇到一些让他们不知所措的情况，甚至需要躲避某个人。那么，这个故事就从他们躲避一个人开始。
天秤男的名字叫亨利，是一个风度翩翩的老绅士。他是一家大型公司的高级经理，非常重视团队合作和员工之间的和谐氛围。然而，最近他遇到了一个非常棘手的同事，名叫彼得。
彼得是一个非常自我中心的人，总是将自己放在第一位。他不尊重他人的意愿，总是推行自己的想法，而不关心其他人的想法。这让亨利非常困扰，因为他很难忍受这种自私自利的做法。
亨利试图通过与彼得进行沟通来解决问题，但是彼得总是回避和逃避亨利的质疑。亨利感到无奈，他意识到自己需要采取一些行动来避免与彼得发生冲突。
于是，亨利决定在日常工作中尽量避开与彼得的接触。他调整了自己的工作时间，尽量避免与彼得在同一时间段工作。他选择了不同的会议室，以免与彼得在同一个会议里。
此外，亨利还尝试与其他同事建立更紧密的合作关系，以分散彼得对他的注意力。他主动寻求与其他团队成员进行项目合作，这样他就能获得更多的支持，并且不必太过依赖彼得。
虽然亨利躲避彼得的方法并不是很理想，但他至少能够避免与彼得发生直接的冲突。他用自己的行动向其他同事传达了一个信息：他不愿意与彼得展开争斗，但也不会再接受彼得的自私行为。
随着时间的推移，彼得逐渐意识到自己在整个团队中的立场正在变得孤立。他开始意识到自己的行为对团队的氛围产生了负面影响，并且与其他同事之间的关系变得紧张。他开始反思自己的做法，并试图改变。
当彼得开始展现出真正的改变时，亨利也决定给他一个机会。他与彼得进行坦诚的对话，让彼得了解自己对他之前行为的不满，以及对于一个好团队不可或缺的品质。经过长时间的努力，亨利和彼得终于达到了默契和谅解。
虽然躲避某个人并不是天秤男所推崇的行为，但在某些情况下，这可能是一个保持和谐和平衡的有效方式。亨利通过躲避彼得，最终成功地解决了他们之间的问题，并且重建了团队的和谐氛围。
这个故事告诉我们，无论是遇到困难的人还是困境的时候，都应该寻找一种平衡和和谐的方式来处理。有时候，我们需要勇于面对问题，但也需要智慧和灵活性来找到适合自己的方法。只有这样，才能真正实现和平与和谐。
