作为一家汽车4S店的总经理，需要具备多项条件，让自己能够胜任这个职位、为企业带来卓越的业绩。以下是4S店总经理应该具备的条件：
1.卓越的领导力和管理能力
4S店总经理需要具备卓越的领导力和管理能力。他们需要能够领导并激励他们的团队，鼓舞员工的斗志和创造力，并确保团队成员能够达到最佳状态。此外，4S店总经理还需制定公司战略，并制订在实践中有效地实施和监控计划。
2.深厚的汽车行业知识和经验
4S店总经理需要具备深厚的汽车行业知识和经验，以帮助他们更好地了解市场变化、掌握潜在客户的需求，并更好地与供应商合作。具体而言，他们需要了解汽车的质量、功能、和基础技术，掌握汽车维修和保养的知识，了解市场趋势、市场需求等相关领域的知识。
3.优秀的沟通和人际交往能力
4S店总经理需要与各种人进行交流，并与顾客、供应商、员工和其他合作伙伴建立并维护关系。为此，他们需要拥有出色且充满说服力的沟通和人际交往技巧。他们需要熟练地使用多种沟通渠道，如面对面会议、电子邮件、电话和社交媒体，以建立良好的关系以及保持有效的沟通。
4.强大的组织和协调能力
4S店的总经理需要在一段时间内同时协调多项任务，他们必须有能力组织、协调和推动不同部门之间的合作。为了提高管理效率和生产力，他们需制定明确的工作计划，并确保其他部门的任务没有被影响，同时监督下属员工的工作效率，以确保所有工作都能按时顺利完成。
5.不断学习和创新的精神
4S店总经理需要不断学习新的知识，以与时俱进。他们需要了解最新的行业发展趋势和技术创新，以制定优秀的营销策略和战略计划，更好地满足顾客的需求。此外，他们需要不断推动企业创新，寻找新的发展机遇，并持续改进业务流程，提高生产力和创新能力。
总之，作为一家4S店的总经理，需要具备以上几项条件，才能够胜任这个职位，取得出色的业绩，为企业和员工带来更多的发展机遇。
