随着公司业务的发展，公司在一定的发展阶段会遇到办公地址搬迁的问题。搬迁办公地址需要办理一系列的手续，下面我们来一一了解。
首先，办公地址搬迁需要通过与原房屋所有权人签订房屋出租合同。合同签订前，需要确认租赁的房屋是否符合法定租赁要求，确认租赁用途是否符合国家相关规定。签订好合同后，需要在租赁合同的第一份及抄送部门备案，并在房屋入住前三十天或房屋合同开始履行的日期向原地址公安机关申报。
其次，公司需要办理相关的工商注册登记手续。搬迁办公地址后，公司需要前往当地工商部门办理地址变更手续，并且重新开具营业执照、税务登记证等相关证件。需要注意的是，地址变更手续需要在搬迁后30日内完成，否则将会受到相关处罚。
除此之外，还需要办理相关的人事社保手续。公司需要通知员工办理社保及公积金的地址变更，同时需要将员工档案、考勤、薪资等相关信息进行更新。
同时，还需要办理相关的通信、物流以及能源供应等手续。例如：电话、宽带、快递公司、水电气等服务供应商的地址变更。公司需要提前通知相关供应商进行地址变更。
最后，公司需要对搬迁前后的物品进行清点、装箱、运输等相关操作。在办公室搬迁前，需要对公司资产、设备、文件、档案等进行清点和妥善的保存。在搬迁过程中，需要对经济价值较高的设备和物品进行专业的包装与运输，以保证公司资产的安全性。
综上所述，办公地址的搬迁涉及到众多的手续，公司需要提前做好相关准备工作，保证流程的顺畅，同时需要注意办理手续的时间和顺序。通过合法、规范的办理，办公地址搬迁过程可以更好地保护公司的利益和客户的权益，有利于公司的整体发展。
