办公室是我们工作的地方，如何让办公室更加舒适、和谐，是每一个员工都关心的问题。在这个问题上，挂两幅字或许可以帮助我们改善办公室的氛围，使更多员工更加愉悦地工作。
两幅字，一是“以人为本”，一是“顺应时代”。这两幅字似乎简朴了些，但有着很深的涵义。
“以人为本”，在哲学上常被视为人道主义的基本理念，它的核心概念是关注和尊重人。在办公室中，员工们更多的是在与人交往和合作，人与人之间的关系决定着工作的效率和结果。如果想要员工们在办公室中沟通更加顺畅、团队更加和谐，就必须从员工的角度出发，尊重员工的困难、关心员工的情绪、理解员工的价值观，让员工感到安心、舒适、被尊重，这是办公室所需要的氛围。
“顺应时代”则是另一幅字。在现代社会中，变革和创新往往是人类发展的核心动力。如果我们能在办公室中贯彻这一理念，也许可以在很大程度上激励和激发员工对未来的期望，促进其主动性和创造力，推动团队不断向前发展。在这里，我们需要把握时代的特点和趋势，为员工提供更好的工作环境和更多的机会和平台，以拓展其思路和视野，让他们参与到现代化的进程中，提高创新的能力和意识，促进工作效率的提高。
当然，仅仅挂上两幅字是不够的。在办公室中，我们需要更多的实际行动来改善氛围、提高效率。例如，我们可以为员工提供舒适的工作场所、创造开放的工作环境、营造更好的办公氛围；鼓励员工互相学习、互相支持、培养团队合作精神；让员工更多地参与到公司的决策和计划中，提高企业执行力和创新力。
总之，在挂上“以人为本”和“顺应时代”这两幅字之前，我们更应该关注员工的需求和工作情况，了解员工的想法和意见，为员工创造更好的发展环境和工作平台。挂上这两幅简洁的字，也只是我们迈出了改善办公室氛围的第一步。
